一、招聘崗位

崗位一:綠化管理負責人

崗位二:綠化管理員

崗位三:水電管理員

二、報名基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需要的其他條件；

（七）凡有下列情況之一的不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.受黨紀、政紀處分尚未解除的；

3.曾被開除公職或?qū)W籍的；

4.因違紀違法正被調(diào)查處理的；

5.其他不符合報名資格條件的。

三、崗位要求

崗位一：綠化管理負責人

（一）年齡滿30周歲以上、50周歲以下；

（二）具有至少10年以上綠化養(yǎng)護或施工管理經(jīng)驗；

（三）具有國家承認中?；蛞陨蠈W歷；

（四）熟悉植物養(yǎng)護、病蟲害防治及綠化機械的操作；

（五）掌握園林植物修剪、施肥、防凍防寒等全周期養(yǎng)護；

（六）能制定綠化工作計劃和對公園日常管理進行檢查、督促、指導及歸檔工作。

崗位二：綠化管理員

（一）年齡滿22周歲以上、45周歲以下；

（二）具有國家承認大學?？苹蛞陨蠈W歷；

（三）園林專業(yè)，園藝專業(yè)、園林專業(yè)、植物保護專業(yè)、風景園林設(shè)計，園林工程技術(shù)專業(yè)優(yōu)先。

（四）有園林相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

崗位三：水電管理員

（一）年齡滿22周歲以上、55周歲以下；

（二）持有電工職業(yè)資格證書，有水電維修工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

（三）熟悉水電安全操作規(guī)程，負責水電表的抄表及核對；負責公園用電、給排水設(shè)施的檢查、維修和保養(yǎng)。

四、招聘程序及方法

（一）報名時間：2025年7月7日至8月1日（工作時間：8:00—12:00、15:00—18:00）。

（二）報名方式：

1.網(wǎng)上報名，請?zhí)顚憟竺恚ㄒ姼郊呙韪缴媳救松矸葑C、學歷學位證書，以及相關(guān)資格證書，發(fā)送到梧州市玫瑰湖公園管理站郵箱：wzsmghgy@163.com,郵件名統(tǒng)一命名為“姓名+應聘崗位”。每名應聘人員限報一個崗位。

2.現(xiàn)場報名，請?zhí)顚憟竺恚ㄒ姼郊?，并附上本人身份證、學歷學位證書，以及相關(guān)資格證書的原件和復印件送至梧州市玫瑰湖公園辦公室現(xiàn)場報名。地址：梧州市長洲區(qū)玫瑰湖公園內(nèi)，聯(lián)系人：莫女士，聯(lián)系電話：0774-5836815。

五、資格審查

梧州市玫瑰湖公園管理站對報名人員的材料進行篩選后，通知初審符合條件者參加面試。初審沒有通過的,不再另行通知。

六、面試、體檢、錄用

（一）經(jīng)初審符合條件者，將另行通知面試時間、地點，根據(jù)面試結(jié)果擇優(yōu)錄用招聘人員。

（二）不被錄用的人員，不再另行通知。

（三）通過考核面試擬聘用人員需自行到市內(nèi)三甲公立醫(yī)院進行入職體檢，體檢費用自理。體檢不合格者，取消聘用資格。

（四）通過考核面試擬聘用人員需自行到戶籍所在地派出所開具無犯罪記錄證明。

（五）體檢和政審合格者正式上崗試用一個月無異議后，按有關(guān)規(guī)定辦理簽訂勞動合同手續(xù)。

七、待遇

錄用人員與聘用單位簽訂勞動合同，工資福利待遇按聘用單位相關(guān)標準執(zhí)行，并按規(guī)定繳納五險。

八、其他事項

（一）應聘者應對申請應聘資料的真實性負責，如與事實不符，我單位有權(quán)取消其應聘資格，解除相關(guān)協(xié)議約定。

（二）未被列入?yún)⒓用嬖嚮蜾浻萌藛T的應聘材料，本單位將代為保密，不予退還。

本公告未盡事宜由梧州市玫瑰湖公園管理站解釋。

咨詢電話：0774-5836815

文件下載：

梧州市玫瑰湖公園管理站

2025年7月7日